Mitarbeiter (m/w/d) Digitalisierung und Entwicklung (KHS-34284)

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Harzklinikum Dorothea Christiane Erxleben

Beschreibung

Hier können Sie etwas bewegen!

Seit über 120 Jahren ist das Harzklinikum Dorothea Christiane Erxleben eine exzellente Anlaufstelle für Gesundheitsfragen im Harz und darüber hinaus. Mit mehr als 2.500 Mitarbeitern und 1.000 Patientenbetten an unseren Standorten in Quedlinburg, Blankenburg und Wernigerode bieten wir umfassende Gesundheitsversorgung in über 20 medizinischen Fachrichtungen.

Werden Sie Teil unserer Geschichte und Zukunft!

Wir bieten Ihnen

  • Lebensqualität - Ein modernes Arbeitsumfeld in einer touristisch beliebten Region mit hohem Lebenswert, sehr guten Kinderbetreuungsmöglichkeiten und urbaner Nähe im Herzen Deutschlands
  • Erholung - 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Attraktive Vergütung - Haustarifvertrag in Anlehnung TVöD-K ab P12
  • Gemeinschaft - Wir arbeiten in interprofessionellen Teams, auf ein gutes Miteinander legen wir viel Wert
  • Gesundheit - Zahlreiche Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie betriebliche psychosoziale Krisenhilfe
  • Jobrad - Für eine vitale Lebensweise
  • Frische Küche - Mitarbeiterrabatte in der hauseigenen Kantine
  • Sparangebote - Verschiedene Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Apotheke, Parkmöglichkeiten, physiotherapeutische Leistungen, Corporate Benefits)


Die Stelle im Überblick

  • Analyse und Bewertung von digitalen Lösungen
  • Entwicklung einer umfassenden digitalen Strategie zur Verbesserung der Pflegepraktiken und -prozesse
  • Konzeption und Umsetzung von digitalen Anwendungen in der Pflege, um Prozesse effizienter zu gestalten und die Qualität der Patientenversorgung zu verbessern
  • Schulung und Unterstützung des medizinischen Personals
  • Überwachung der Qualität und Sicherheit digitaler Lösungen in der Pflege
  • Gewährleistung der Einhaltung der geltenden Datenschutzbestimmungen und Sicherstellung des sicheren Umgangs mit sensiblen Patientendaten
  • Regelmäßige Datenerfassung und -analyse sowie die Durchführung von Nutzerfeedbacks zur Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Gesundheitswesen sowie ein Bachelor Studium im Pflegemanagement sind wünschenswert
  • Berufserfahrung in den stationären Bereichen der Intensiv- und Notfallversorgung sowie in einer Leitungsposition
  • Sie hatten bereits erste Berührungspunkte in den Bereichen Digitalisierung und strategische Planung
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Die Affinität für Zahlen und ein sicherer Umgang mit dem IT-System runden Ihr Profil ab

Ansprechpartner
Für Fragen rund um den Bewerbungsprozess steht Ihnen zur Verfügung:
Linda Huster

03946 - 909 1952
karriereteam@harzklinikum.com

Anschrift für Bewerbungen

Harzklinikum Dorothea Christiane Erxleben GmbH
Ditfurter Weg 24
06484 Quedlinburg

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