Zahlen sind für Sie mehr als Tabellen? Sie möchten mit fundierten Analysen Entscheidungen aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams.

In den Städtischen Kliniken Mönchengladbach, dem Elisabeth-Krankenhaus, werden pro Jahr rund 100.000 Patient:innen mit modernsten Verfahren ambulant und stationär behandelt. Die Ausstattung mit Medizintechnik der jüngsten Generation sorgt dafür, dass das Eli für viele innovative Operationsmethoden führend in der Region ist. Systematische Kooperationen wie beispielsweise mit der Uni-Klinik Düsseldorf tragen zum hohen Standard bei. Wir legen großen Wert darauf, mit unseren 2.000 Mitarbeiter:innen ein echtes Team zu formen. Respekt, Verantwortung und Freundlichkeit sind für uns grundlegend: unter den Mitarbeitenden und gegenüber den Patient:innen. Das Elisabeth-Krankenhaus ist einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. Es versteht sich als verwurzelter Teil der Region und pflegt daher den Austausch mit Institutionen, Vereinen und Unternehmen der Stadt.

Ihre Aufgaben:

• Mitwirkung bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen, Hochrechnungen und Jahresabschlüssen
• Erstellen von Statistiken und Reportings – insbesondere zu Personalkennzahlen und Personalkosten
• Weiterentwicklung unseres Personalcontrollings insbesondere mit Blick auf KPIs und BI
• Mitwirkung bei externen Datenlieferungen und Strukturprüfungen
• Anwendung des TVöD-K sowie des TV-Ärzte/VKA in allen personalrelevanten Fragestellungen des Personalcontrollings
• Enge Zusammenarbeit mit HR, Controlling, Führungskräften und weiteren Schnittstellen

Ihr Profil:

• Berufserfahrung im (Personal-)Controlling im Gesundheitswesen
• Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, Zusatzqualifikationen (z.B. Personalfachkaufmann/-frau)
• Erfahrung im Umgang mit BI-Tools (z.B. Power BI, Qlik, Tableau oder vergleichbar)
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in MS Excel, sowie eine hohe IT- Affinität
• Idealerweise Kenntnisse im Tarifrecht, möglichst im TVöD-K und TV-Ärzte/VKA, wir nutzen Kidicap
• Eine schnelle Auffassungsgabe und eine selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise
• Eigenständigkeit, Belastbarkeit und verbindliches Auftreten

Ihre Vorteile bei uns:

• Aktiver Gestaltungsspielraum und Entwicklung eigener fachlicher Schwerpunkte
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsförderung
• Strukturierte Einarbeitung und gezielte Personalentwicklung
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vergütung nach TVöD-K inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Attraktive Corporate Benefits & Gesundheitsangebote
• Eigene Kinderkrippe für Kinder unter 3 Jahren

Sie haben Fragen an uns?

Gerne informieren wir Sie persönlich.
Unser Personalleiter, Herr Dr. Evertz steht Ihnen hierfür unter 02166 394-2004 zur Verfügung.

Bringen Sie Ihre Expertise bei uns ein! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Alles Weitere erfahren Sie unter www.sk-mg.de

Städtische Kliniken Mönchengladbach GmbH
Personalservice
Hubertusstr. 100
41239 Mönchengladbach

Gerne informieren wir Sie persönlich.

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