In der Pflegedirektion ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Gesundheits- und Krankenpfleger/-in / Altenpfleger/-in (w/m/d) in der Klinik für Palliativmedizin (PM 01)

mit der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche) unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt im Dreischichtsystem.

Sie sind verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung und bestmögliche, fachlich qualifizierte und individuelle Versorgung von Menschen mit unheilbaren, lebensbedrohlichen und/oder chronisch fortschreitenden Krankheiten mit dem Ziel, die bestmögliche Lebensqualität zu erhalten.

Ihre Aufgaben

• Durchführung und Organisation des allgemeinen und fachspezifischen Pflegeprozesses unter Berücksichtigung der Leitlinien und aktuellen Standards sowie der dazugehörigen Dokumentation
• enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinärem Team
• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Ihr Profil

• abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder zur/zum Altenpfleger/-in
• Erfahrung im Bereich der Pflege von schwerstkranken Patienten/-innen wünschenswert
• Basiskurs Palliativ Care oder die Bereitschaft zur Teilnahme einer Weiterbildung 
• Fachweiterbildung Pflege in der Onkologie oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Weiterbildung
• ausgeprägte Reflexions-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• hohes Maß an Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen in Krisensituationen
• Aufgeschlossenheit zur fachlichen Weiterbildung
• sicheres und freundliches Auftreten
• Flexibilität und Kreativität

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

• 300 Berufe unter einem Dach – mehr Vielfalt geht nicht
• eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (EG Kr 8 TV-L), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
• gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW:
  • attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat) 
  • mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel
  • automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen
  • ausreichend Profis im Team
• eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
• neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
• monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
• flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
• attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
• einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
• bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
• eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
• verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per E-mail an: bewerbung@ukaachen.de (dieser Übertragungsweg ist i. d. R. nicht ausreichend geschützt) erreichen, werden von uns in das v. g. Portal überführt. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Portal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgeschriebenen Vorhaltefrist werden auch die Daten im Portal gelöscht. Stimmen Sie einer Überführung in das v. g. Portal nicht zu, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.

Die Bewerbungsfrist der ausgeschriebenen Stelle GB-P-41328 endet am 03.05.2023.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Michèle Podkowa, Tel.: 0241/80 89405, E-Mail: Bewerbungsmanagement_PD@ukaachen.de gerne zur Verfügung.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Michèle Podkowa, Tel.: 0241/80 89405, E-Mail: Bewerbungsmanagement_PD@ukaachen.de gerne zur Verfügung.